Работодатель обязан установить неполный рабочий день или неполную рабочую неделю по письменному заявлению:
беременным;
одному из родителей, опекуну, попечителю, которые воспитывают ребёнка до 14 лет или ребёнка с инвалидностью до 18 лет;
работникам, которые ухаживают за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением.
Продолжительность рабочей смены и перерывов, время начала и окончания работы устанавливаются в соответствии с пожеланиями работника и по согласованию с работодателем.
Оплата труда в этом случае – пропорциональна отработанному времени или выполненному объёму работ.
Адрес:
600910, г. Радужный,
квартал 1, д.55
E-mail:
raduga_oszn@avo.ru
Телефон:
тел/факс: (49254)-32899
Прием граждан осуществляется:
пн.-пт.: 8:00 - 16:00
перерыв с 12:00 до 13:00
По четвергам прием:
с 8:00 до 19:00 по предварительной записи
по телефону: 8(49254)-32895:
Выходные: суббота, воскресенье
Кто может трудиться на условиях неполного рабочего времени?